👉 La política salarial del gobierno provincial representó la pérdida del 42% del poder adquisitivo de lxs trabajadorxs (350 mil pesos mensuales).
👉 El aumento implementado este año es de un 38% respecto a diciembre frente a una inflación que alcanza 80% en el mismo período.

👉 Sumamos a esta lamentable situación el importante retraso que llevan:
😡 Pago de los aumentos correspondientes a los contratados.
😡Pases a planta de más de 1300 agentes precarizados
😡Cambios de escalafón consagrados en la ley 13913/19
😡Autorización de cobertura de cargos vacantes, y autorizaciones de licencias y reemplazos necesarios ante el desborde de demanda que sufren los efectores públicos.

📣 Exigimos al gobierno una propuesta salarial que recupere todo lo perdido. Y que resuelva de manera urgente los puntos extra salariales que todos los días vulneran los derechos de lxs profesionales.

CDP SiPrUS